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Zusatzqualifikation mit „sehr gut“ abgeschlossen

Geschäftsführerin Evelyn Michel und der Ärztliche Direktor Dr. Torsten Winzer gratulieren Birgit Froese (Mitte) und freuen sich auf ein weiterhin erfolgreiches Zusammenwirken.

Im Zeitraum von knapp zwei Jahren bildete sich Birgit Froese zur Pflegeexpertin Stoma-Kontinenz-Wunde und Wundexpertin ICW weiter. Während dieser Zeit müssen 10 verschiedene Module mit unterschiedlichen Prüfungsleistungen absolviert werden.
In diese Weiterbildung habe sie sehr viel Herzblut gesteckt, betont Froese. Auch der Familie wurde viel abverlangt, da sie während der jeweiligen Unterrichtsblöcken von drei bis vier Wochen kaum zu Hause gewesen sei und an den Wochenende gelernt habe, statt an Unternehmungen mit der Familie teilzunehmen. Diese anstrengende Zeit, verbunden mit ihrem hohen persönlichen Einsatz, konnte Frau Froese mit einer sehr guten Endnote krönen, beglückwünscht Geschäftsführerin Evelyn Michel die frischgebackene Pflegeexpertin. Auf Grund des besonders guten Ergebnisses in der Facharbeit und in der Kolloquiums-Präsentation wurde Frau Froeses Facharbeit bei der FgSKW (Fachgesellschaft für Stoma Kontinenz und Wunde) für den Pflegepreis 2023 nominiert. Dieser Pflegepreis wird für die besten Facharbeiten im Rahmen der Weiterbildung zum Pflegeexperten vergeben.

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PDF-Datei - Artikel aus der Hersfelder Zeitung / HNA vom 08.0.2023

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Vitalisklinik feiert ihr 50-jähriges Jubiläum

PDF-Datei - Bericht vom 08.09.2023 in den OSTHESSEN NEWS

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Ein Blick in die Vergangenheit - die Hersfelder Zeitung vom 29.09.1973

PDF-Datei - Artikel aus der Hersfelder Zeitung vom 29.09.1973

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Acht Ladeplätze für Ihre E-Bikes

von links: Das Foto zeigen Detlef Lerch (Elektriker in der Haustechnik) und Justin Wenzel (Praktikant) – bei den letzten Handgriffen für die Installation der Ladestation. Foto: Vitalisklinik

In Zukunft können Patienten, Gäste und bei Bedarf auch Beschäftigte der Vitalisklinik an insgesamt acht Ladeplätzen ihre E-Bikes laden. Laut der Geschäftsführerin Evelyn Michel stieg die Nachfrage seitens der Patienten nach einer Lademöglichkeit kontinuierlich. Viele Patienten und Gäste reisen inzwischen mit eigenen Fahrrädern an und erkunden die reizvolle Region. Es stehen Standard-Steckdosen zur Verfügung. Zur Nutzung wird das eigene Ladekabel inklusive Netzteil benötigt.

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Neue Abteilungsleitungen

von links: Anna Franziska Kochler, Frank Hoffmann, Jana Lampert (Foto: Johanna Braun)

Bereits im Mai 2023 übernahm Frank Hoffmann die kommissarische Leitung der Haustechnik. Ihm zur Seite stehen noch zwei Kollegen, die, wie Herr Hoffmann selbst, über Ausbildungen im Handwerk verfügen. Sie sorgen gemeinsam dafür, dass im Gebäude alles „rund läuft“ und sind bei allen Anliegen stets flink zur Stelle. Am 1. Juni 2023 übernahm Jana Lampert die Funktion der Leiterin Patientendisposition. In diesem Bereich gibt es ebenfalls zwei weitere Beschäftigte. Zu dritt stehen sie den Patienten vor Aufnahme in unsere Klinik für alle Fragen zur Verfügung und bereiten alle administrativen Schritte vor, damit die Patienten einen reibungslosen Aufenthalt erleben. Frau Lampert verfügt über eine langjährige Berufserfahrung in diesem Arbeitsbereich und ist bereits seit vier Jahren im Hause tätig. Sie folgt auf die ehemalige Leiterin, die sich einer neuen beruflichen Herausforderung stellt. Als dritte im Bunde leitet seit Juni 2023 Anna Franziska Kochler den Bereich Ernährungstherapie, nachdem die ehemalige Leiterin in ihren neuen Lebensabschnitt, genannt Ruhestand, gewechselt ist. Frau Kochler absolvierte den Masterstudiengang Public Health Nutrition, der die Fachbereiche Oecotrophologie und Gesundheitswissenschaften verknüpft. Das von ihre geleitete Team vereint Diätassistentinnen, Oecotrophologinnen, Ernährungsschwestern sowie diätetisch geschulte Köche. Die Ernährungstherapien erfolgen in Form von Gruppenschulungen, Vorträgen und/oder als Einzelberatung. Die Geschäftsführerin Evelyn Michel wünscht allen Abteilungsleitungen viel Erfolg und wird sie, insbesondere in den ersten Monaten, bei Bedarf begleiten.

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Der fachgerechte Umgang mit einem Feuerlöscher ...

Zu den regelmäßigen Unterweisungen der Klinikbeschäftigten gehört auch der fachgerechte Umgang mit einem Feuerlöscher. In mehreren Terminangeboten erhalten die Beschäftigten die Möglichkeit unter Anleitung des Brandschutzbeauftragten der Klinik die Handhabung zu üben. Es geht um den Umgang mit dem Gerät an sich und die Scheu vor dessen Benutzung zu verlieren. Ein wichtiger Bestandteil der Unterweisung ist jedoch auch beim Löschvorgang sich selbst nicht zu gefährden.

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PDF-Datei - Artikel aus der Hersfelder Zeitung / HNA vom 30.06.2023

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Erstes Arzt-Patientenseminar nach Corona in der Vitalisklinik

PDF-Datei - Bericht vom 28.06.2023 in den OSTHESSEN NEWS

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Leiterin der Ernährungstherapie Inge Uhrich-Schade geht in den „Semi-Ruhestand“

Dank für eine gute Zusammenarbeit: Geschäftsführerin Evelyn Michel (rechts) und Ärztlicher Direktor
Dr. Torsten Winzer bedanken sich bei Inge Uhrich-Schade für ihr stets großes Engagement

Am 16. Mai 2023 verabschiedete sich die Leiterin der Ernährungstherapie Inge Uhrich-Schade in den „Semi-Ruhestand“. Offiziell begann für die langjährige Klinikmitarbeiterin der neue Lebensabschnitt am 1. Juni 2023.

Doch so ganz kann sie es nicht lassen und bleibt dem Ernährungsteam noch als Aushilfe erhalten. Am 1. September 1985 nahm Frau Uhrich-Schade ihre Tätigkeit in der Vitalisklinik auf. Davor war sie einige Monate bereits als Aushilfsbeschäftigte tätig. Damals lernte die stets engagierte Diätassistentin noch ein ganz anderes Verpflegungssystem kennen. Patienten bekamen feste Plätze im Speisesaal zugewiesen und die Mahlzeiten wurden über ein Bandsystem ausgegeben. In den vergangenen Jahrzehnten erlebte Frau Uhrich-Schade immer wieder Veränderungen in ihrem Arbeitsbereich.

Seit 1987 besteht die Ernährungsberatung als separate Abteilung. Davor war sie Bestandteil der Küche. Die Diabetes-Behandlung in ihrer heutigen Form nahm ihren Anfang Ende der 80ziger Jahre. Damals fand noch ein Gesundheitsvortrag in der Woche statt. Inzwischen zählen viele Vorträge zu verschiedenen Themen zum festen Bestandteil der Aufgaben im Ernährungsbereich.

Neben den Anpassungen in den Tätigkeiten erlebte Frau Uhrich-Schade auch sechs Büroumzüge. Mitte der neunziger Jahre übernahm Frau Uhrich-Schade die Abteilungsleitung. Sie habe stets gerne in der Klinik gearbeitet, betont Uhrich-Schade. Abgesehen davon, dass sie ihren Traumberuf ausüben konnte, war es auch die Abwechslung, die sie begeisterte. Sie konnte immer in einem tollen Team arbeiten, lernte viele interessante Menschen kennen und konnte die positive Entwicklung der Patienten begleiten, blickt sie gerne zurück.

In Zukunft wird das Reisen eine hohen Stellenwert einnehmen – auch Kurztrips. Unter anderem ist eine Fahrt mit dem Wohnmobil von der Quelle bis zur Mündung des Rheins geplant. Am besten während der Weinlesezeit, schmunzelt Uhrich-Schade. Auch der Besuch eines Heavy-Metall-Konzerts mit einem Ihrer Söhne steht auf der Agenda.

I. Uhrich-Schade (stehend) mit ihrem Team: G. Vogel, N. Spoer, J. Stange, S. Wodstrschil, A.-F. Kochler und U. Eckhardt (von links). Es fehlen in dieser Runde: K. Kreutzer und S. Schellhas

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50 Jahre - Der Mensch im Mittelpunkt

PDF-Datei - Bericht vom 01.05.2023 in den OSTHESSEN NEWS

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PDF-Datei - Artikel aus der Hersfelder Zeitung / HNA vom 14.04.2023

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50 Jahre Gesundheit & Vitalität - - AKTUELL - - CED Medikamente im Alter --

Ein Artikel von Prof. Dr. med. Joachim Glaser und Dr. med. Torsten Winzer.

Aktuelle Aspekte der medikamentösen Therapie im höheren Lebensalter

Etwa ein Drittel aller Patient*innen mit Morbus Crohn oder Colitis ulcerosa sind älter als 60 Jahre. Und die Anzahl Älterer nimmt in den letzten Jahrzehnten kontinuierlich zu. Die Kenntnis der speziellen Voraussetzungen der medikamentösen Therapie im höheren Lebensalter ist daher von erheblicher
medizinischer Relevanz.

Den kompletten Artikel finden Sie hier PDF des Artikels vom Januar 2023

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Erfolgreiche Re-Zertifizierung

hinten von links: B. Sigwarth (Versorgungsservice), F. Hoffmann (Haustechnik), A. Beyer (Pflegedienstleitung), C. Platz (Funktionsdienst), Dr. T. Winzer (Ärztlicher Direktor)
vorne von links: E. Michel (Geschäftsführerin) G. Vogel (Ernährung), I. Maares (Hauswirtschaft),
J. Braun (Qualitätsmanagementbeauftragte)

Stationäre Rehakliniken sind seit vielen Jahren zur Zertifizierung ihres internes Qualitätsmanagements verpflichtet. Alle drei Jahre finden die sogenannten Re-Zertifizierungen statt. Bereits zum fünften Mal durchlief die Vitalisklinik erfolgreich das entsprechende Audit, in dem das Qualitätssicherungsverfahren der Klinik überprüft wird.

Es ist jedes Mal eine Bestätigung der tollen Leistung seitens der Beschäftigten, meint Geschäftsführerin Evelyn Michel. Ein gutes Qualitätsmanagement funktioniert nur, wenn alle an einem Strang ziehen. Das ist in der Vitalisklinik der Fall, freut sich Michel. Das bedeutet, der Kontinuierliche Verbesserungsprozess wird von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mitgestaltet. Jeder Beschäftigte wirkt an der stetigen Verbesserung der Produkt-, Prozess- und Servicequalität in seinem Verantwortungsbereich aktiv mit – jeden Tag aufs Neue!

Im administrativen Bereich wird die Qualitätsmanagementbeauftragte Johanna Braun dabei von sogenannten Qualitätsbeauftragten unterstützt. Sie bedankt sich ausdrücklich bei allen Kolleginnen und Kollegen für die sehr gute Zusammenarbeit.

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Fortbildungsveranstaltung für hausärztliche Kollegen und interessierte Ärzte

von links: Chefarzt Dr. Torsten Winzer, Privatdozent Dr. Achim Hellinger
und Oberärztin Gohar Stepanyan

Als erste Veranstaltung in unserem Jubiläumsjahr, anlässlich unseres 50-jährigen Bestehens, haben wir für hausärztliche Kollegen und interessierte Ärzte zum Thema: Chronisch-entzündliche- Darmerkrankung – Eine Herausforderung für die Hausarztpraxis“ eine Fortbildungsveranstaltung organisiert.

Im Rahmen der sehr gut besuchten und mit 4 Fortbildungspunkten dotierten Veranstaltung, wurde der Focus auf Schwerpunkte und Fallstricke in der Behandlung der chronisch-entzündlichen Darmerkrankung (CED) aus hausärztlicher Sicht gelegt.

Privatdozent Dr. med. Achim Hellinger aus dem Klinikum Fulda hat in seinem Fachvortrag aktuelle Standards, aber auch Perspektiven der Behandlung der CED, aus chirurgischer Sicht beleuchtet.

Die Veranstaltung wurde durch eine rege Diskussion und interkollegialen Austausch abgerundet.

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PDF-Datei - ein Fundstück aus der Hersfelder Zeitung / HNA vom 10.01.2023

PDF-Datei - Artikel aus der Hersfelder Zeitung / HNA vom 20.01.2023

Die Charta der Vielfalt ist eine Arbeitgeber_innen-Initiative zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen. Mehr als 3.900 Unternehmen und Institutionen haben die Charta der Vielfalt bereits unterzeichnet. Auch wir haben im Oktober 2022 die Charta der Vielfalt unterzeichnet und unterstreichen damit, welche Werte uns in Bezug auf unsere Mitarbeitenden wichtig sind.

Wir streben nach einem wertschätzenden und vorurteilsfreiem Arbeitsumfeld – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Wir nehmen uns vor:

eine Organisationskultur zu pflegen, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Wir schaffen die Voraussetzungen dafür, dass Führungskräfte und Mitarbeitende diese Werte erkennen, teilen und leben. Dabei kommt den Führungskräften und Vorgesetzten eine besondere Verpflichtung zu.
unsere Personalprozesse zu überprüfen und sicherzustellen, dass diese den vielfältigen Fähigkeiten und Talenten aller Mitarbeitenden sowie unserem Leistungsanspruch gerecht werden.
die Vielfalt innerhalb und außerhalb der Organisation anzuerkennen, die darin liegenden Potenziale wertzuschätzen und gewinnbringend für das Unternehmen einzusetzen.
die Inhalte der Charta zum Thema des internen und externen Dialogs zu machen.
über unsere Aktivitäten und den Fortschritt bei der Förderung der Vielfalt und Wertschätzung jährlich öffentlich Auskunft zu geben.
unsere Belegschaft über den Mehrwert von Vielfalt informieren und sie bei der Umsetzung der Charta einzubeziehen.

Weitere Informationen zur "charta der vielfalt" unter: www.charta-der-vielfalt.de
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Erneute Verleihung des RAL Gütezeichens Kompetenz richtig Essen

das Team des Therapiebereichs Ernährung bestehend aus Diätassistentinnen, Diabetesberaterinnen und Ernährungswissenschaftlerinnen

Lecker und gesund essen in der Vitalisklinik Bad Hersfeld - bestätigt durch das RAL Gütezeichen Kompetenz richtig Essen. Die Vitalisklinik ist nach erfolgreicher Prüfung erneut mit dem RAL Gütezeichen Kompetenz richtig Essen ausgezeichnet worden. Eine unabhängige Auditorin prüfte intensiv den gesamten Küchenbetrieb und konnte abschließend 118 von insgesamt 125 Punkten vergeben.

Weitere 2 Jahre darf die Vitalisklinik das RAL Gütezeichen Kompetenz richtig Essen führen und signalisiert hiermit ihren Gästen einen besonders hohen Qualitätsanspruch.

Zuverlässigkeit und Transparenz durch objektive Vergabekriterien
Die Kriterien für das Gütezeichen beinhalten Punkte wie die Qualifikation des Personals, das Hygienemanagement und das Speisenangebot. Kliniken bieten ihren Patienten außerdem noch die Nährwertberechnung der angebotenen Menüs und eine kompetente Ernährungsberatung.

Gesundheitsorientierte Speisenangebote
Betriebe, die das RAL Gütezeichen führen, beweisen eine hohe Qualität in der Speisenversorgung. Hier dürfen die Gäste ein Essen erwarten, dass gesund, bunt und lecker ist. Frische Salate und vegetarische Gerichte sind täglich im Angebot. Die Speisen werden nährstoffschonend zubereitet. Bei der Zugabe von Zucker, Salz und Fett wird auf einen sparsamen Umgang geachtet. Es werden hochwertige Öle, wie Raps- und Olivenöl, verwendet. Gentechnisch veränderte und bestrahlte Zutaten sind tabu.

Das RAL Gütezeichen steht auch für Nachhaltigkeit: Seefisch wird ausschließlich aus nachgewiesen verantwortungsvoller Fischerei bezogen. Die Köche und Köchinnen vermeiden bereits während der Planung der Gerichte das unnötige Verschwenden von wertvollen Lebensmitteln. Wo möglich werden regionale und saisonale Produkte bevorzugt. Das RAL Gütezeichen Kompetenz richtig Essen garantiert gesunden Genuss! Weitere Informationen zum RAL Gütezeichen Kompetenz richtig Essen unter: www.gek-ev.de
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